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【積算・原価管理（木造戸建・注文住宅）】設立3年で売上高25億円/急成長ハウスメーカー
- 仕事内容
- 大手住宅メーカーのトッププレイヤーが集結し、2016年に設立した住宅メーカーです。
単にマイホームを売るのではなく、お客様に寄り添って最適なライフプランを提案することにより創業より確実に成長して参りました。自社ブランドの木造戸建て住宅メーカーとして着実に基盤を築いており、設立3年で売上高25億円に達するなど、業界内でも高い成長率を誇る成長ベンチャー企業です。
積算業務・原価管理担当として、下記の業務を行います。※マネジメント候補者も歓迎
＜具体的には…＞
・セミオーダー住宅の設計図書をもとにした必要な各部材の材料と数量の算定
・見積書作成、注文書発行業務、データの集計
・原価管理業務
【ポジションの魅力】
当社のビジネスの最前線を支えるとともに、事業や組織の拡大で中心的な役割を果たすコア人材として成長することが期待されます。今後、数年をめどに株式上場を目標の一つに掲げているため、上場企業と共に成長するキャリアを手にするチャンスがございます。
- 想定年収
- 想定年収：400万円～700万円
＜月給＞
基本給：333,333円～583,333円
- 勤務地
- 本社/東京都港区
- 求めるスキル・経験
- 【必須】
・木造住宅の積算経験
・設計、積算、施工管理のいずれかの実務経験
・積算業務に必要なPCスキル（MOSマスター尚可）
・簿記・建設業経理士等を所持もしくは同等の数字管理スキルがある方
【歓迎】
・建設業経理の経験c
- 雇用形態
- 正社員
- 勤務時間
- 8:45～18:00（所定労働時間8時間）
- 待遇・福利厚生
- ■昇給：年1回（7月）
■賞与：年2回（7月、1月）
■各種社会保険完備
■交通費支給（上限20,000円／月）
■残業手当
■退職金制度
■各種研修制度（新人研修、不動産やローン・建築に関する知識を学ぶ研修、チームビルディング研修、コンプライアンス研修、CSR研修他）
■社員旅行（2017年グアム旅行2018年セブ島旅行）、社内イベント（フットサル大会・BBQ・バスツアー）、レクリエーションデー（BBQなど様々なイベントを実施）、各種クラブ活動（写真部・テニス部・フットサル部・山岳部・マラソン部）
■役職手当（150,000～750,000円）、四半期特別賞
■健康診断（年1回）
■海外体験制度（2週間）
■資格取得支援制度（各種資格の受験費用を全額負担）
- 休日休暇
- ★年間休日125日
■週休二日制（土、日）※社内カレンダーに準ずる
■年末年始休暇
■夏季休暇
■GW休暇
■有給休暇
■慶弔休暇
■出産・育児休暇
- 募集年齢
- ～38歳位までの方 （長期勤続によりキャリア形成を図るため）
企業情報
- 創立
- 2016年4月
- 従業員数
- 48名
- 資本金
- 50百万円
- 売上
- 2,500百万円
- 事業内容
- 同社では、顧客に不動産を通じて人生の新しい扉を開く手伝いをしたいと考えています。不動産流通の世界は、買いたい人、売りたい人、貸したい人、借りたい人という能動的な理由だけでは今後の発展は見込めないと感じています。同社は、「should・するべき」時を的確に提案でき、顧客が信頼できるベストパートナーであり続けることを、ここに約束します。同社と関わった全ての方々の人生を前向きにし、豊かな老後生活を過ごしてもらうための手伝いこそが不動産業界、そして日本社会に新たな潮流を生むと確信し一心に進んでいきます。