【人事/人事企画】東証一部上場/大手ゲームメーカー/年収~1000万/5年以上の人事企画経験者募集

【人事/人事企画】東証一部上場/大手ゲームメーカー/年収~1000万/5年以上の人事企画経験者募集

株式会社コーエーテクモホールディングス

仕事内容
人事部の人事制度設計担当としてご活躍いただきます。
当社の人事部はグループ各社の人事業務を一括して管理しています。
以下の人事関連業務のうち、ご経験とご希望を考慮してキャリアをスタートしていただこうと考えております。
未経験の業務においても、ジョブローテーションにより幅広く携わっていただくことができます。

【業務詳細】
・制度企画業務(人事制度の整備や新規導入、規程整備、評価、給与改定の運営など)

※ご希望と今までの職務経歴に応じて業務を弊社で割振りさせてもらいますが、本人の希望によって人事部内であれば、
 ジョブローテーションが可能です。その他職種に希望があればお申し付けください。
想定年収
<年収>
500万円 ~ 1000万円
基本給:470,000円~590,000円

<給与補足>
※給与詳細は、経験・能力を考慮した上で決定
■昇給:年1回(4月)
■賞与:年2回(6月、12月)※過去実績5~6ヶ月分

予定年収はあくまでも目安の金額であり、選考を通じて上下する可能性があります。
月給は固定手当を含めた表記です。
勤務地
下記どちらかのオフィスになります。
※転勤は当面ありません

・日吉オフィス
・みなとみらいオフィス
求めるスキル・経験
・業界不問:5年以上の人事実務経験
(人事制度設計業務を主担当として行っていた方、歓迎)


応募資格の概要(応募に必須な条件)
・業界不問:5年以上の人事実務経験
(人事制度設計業務を主担当として行っていた方、歓迎)


応募資格 - 募集年齢
下限なし ~ 42歳
雇用形態
正社員
勤務地
下記どちらかのオフィスになります。
※転勤は当面ありません

・日吉オフィス
・みなとみらいオフィス
勤務時間
定時勤務制
9:30~18:00(実労働7.5時間/日)
待遇・福利厚生
・各種保険(雇用・労災・健康・厚生年金)
・独身寮、社宅(条件付き)
・保養所
・退職年金制度
・持株制度
・各種部活動あり
休日休暇
・年末年始など年間休日125日
・完全週休2日制(土日)
・年次有給10日~20日
・慶弔
・リフレッシュ休暇(5年間に1度 5日間の休暇)
・永年勤続休暇
・育児/介護休業制
選考プロセス
2次選考まで
キャリアパス・評価制度

企業情報

創立
1978年7月
従業員数
連結 1,835名
資本金
15億円
売上
37034百万円
事業内容
■エンタテイメント事業
パソコンや家庭用のゲームソフトをはじめ、オンラインゲーム、スマートフォンゲームなど、世界中のお客様に様々なプラットフォームを通じてゲームコンテンツを提供
■アミューズメント事業
スロット・パチンコ事業とアミューズメント施設運営事業
■不動産業/その他
賃貸用不動産の運用・管理

【今後の方針】
経営方針「IPの創造と展開」のもと、新しい柱となるゲームを創り出し、グループのIPを用いた5つの展開、「プラットフォーム」「ジャンル」「コラボ」「タイアップ」「グローバル」を掲げて、幅広い層にファンを広げていきます。

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職種名
雇用形態
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