【富裕層向けの資産運用等リテール営業職】大手地方銀行でキャリアアップ/高給与水準500~1,100

【富裕層向けの資産運用等リテール営業職】大手地方銀行でキャリアアップ/高給与水準500~1,100

株式会社千葉銀行

仕事内容
「エリア・コンサルタントチーム」所属となり、一定金額以上の金融資産をお持ちのお客様(富裕層、資産家など)に対する資産運用のアドバイザーとして、高度かつ多様な金融商品による運用提案や資産管理に従事して頂きます。「エリア・コンサルタントチーム」の営業職は、各支店の営業担当者と連携しながら、 訪問による営業活動を中心に行っていただきます。
想定年収
年収:500万円~1100万円
勤務地
埼玉県 / 千葉県 / 東京都
求めるスキル・経験
・銀行/証券会社等金融機関等におけるリテール営業経験をお持ちの方
応募資格の概要(応募に必須な条件)
・銀行/証券会社等金融機関等におけるリテール営業経験をお持ちの方
応募資格 - 募集年齢
雇用形態
正社員(期間の定め無)
※試用期間:有(6か月)
勤務地
埼玉県 / 千葉県 / 東京都
勤務時間
8:30~17:10(休憩1時間)
待遇・福利厚生
待遇/福利厚生:通勤手当、残業手当、扶養手当、寮社宅、厚生年金基金、退職金制度、昇給年1回(7月)、賞与年2回(6月、12月)
社会保険:健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
その他備考:《制度備考》住宅資金融資、年金、財形、持株会 他/《施設備考》寮社宅の他、保養所、総合グランド等
休日休暇
完全週休2日制(土・日)、祝日、年次有給休暇、年末年始4日、1週間連続休暇、短期連続休暇(土日と続けて5連休)、スポット休暇(年間4日)、アニバーサリー休暇、ワークライフバランス休暇、リフレッシュ休暇、永年勤続休暇 など
選考プロセス
キャリアパス・評価制度

企業情報

創立
1943年(昭和18年)3月
従業員数
4,154人
資本金
1,450億円
売上
242,982百万円(2020年3月期)
事業内容
普通銀行業務

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